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¿Por qué Castilla - La Mancha? > Recursos Humanos

Recursos Humanos

Castilla la Mancha apuesta por la formación universitaria y profesional de alta cualificación que de soporte al desarrollo de los profesionales y empresas de la región.

Las Universidades de Castilla la Mancha ofrecen una amplia gama formativa con diferentes especialidades distribuidas en los distintos campus, incluyendo formación en áreas técnicas y humanísticas con una importante inversión en I+D con el objetivo de conseguir así, una fuente de talento fijada a la región.


Universidades Regionales
Plan de Formación Profesional
Centros de Excelencia

 

Servicio Público de Empleo de Castilla - La Mancha 

El SEPECAM es un organismo autónomo de carácter administrativo para la gestión de las políticas de empleo en la Región. Estas políticas están orientadas a la consecución del pleno empleo y garantizar a los trabajadores, en especial desempleados, la obtención de un puesto de trabajo digno y adecuado a su formación profesional, así como facilitar a los empresarios la contratación de trabajadores que se ajusten a sus necesidades de producción de bienes y servicios. En definitiva, el Servicio Público de Empleo de Castilla - La Mancha constituye una apuesta decidida por la creación de un Servicio de Empleo moderno, cercano y personalizado.

Servicio público de empleo de Castilla la Mancha


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